广东韶关市曲江区2020年第四批“丹霞英才”招聘医疗岗8人公告
2020-07-16 09:24 韶关人事考试网 来源：韶关卫生人才网
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为加强我区人才队伍建设，持续引进急需紧缺适用人才，根据《广东省事业单位公开招聘人员办法》(广东省政府令139号)和韶关市《关于印发<丹霞英才计划>的通知》(韶人才办〔2019〕15号)《关于印发<韶关市2020届“丹霞英才”公开招聘方案>的通知》(韶人社函〔2019〕282号)等文件精神，经研究，我区定于2020年7月组织开展2020年第四批“丹霞英才”公开招聘工作。现将有关事项公告如下：
一、招聘原则
本次招聘工作严格遵循公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘对象
(一)党政储备类：2020年应届毕业的全日制硕士研究生及以上学历(学位)或国内重点高校全日制本科(学士)生。
(二)医疗卫生类：2015年以后毕业的全日制硕士研究生及以上学历(学位)或国内重点高校全日制本科(学士)生。在职在岗，非在编韶关市以外地区的医疗卫生人才，则需具有副高职称人员，年龄45周岁以下;具有正高职称人员，年龄50周岁以下，均不设学历要求(年龄截止时间2020年7月1日)。
(三)教育教学类：2018年以后毕业的全日制硕士研究生及以上学历(学位)或国内重点高校全日制本科(学士)生。
符合以上条件的本科生、研究生需在2020年7月31日前取得相应学历(学位)证书，博士生应于2020年12月31日前取得毕业证和学位证。取得国(境)外学历(学位)的毕业生需提供在国(境)外取得的同等学历(学位)证书且于2020年7月31日前完成教育部留学服务中心的学历(学位)认证。
三、招聘岗位
本次共计划招聘人才15名，其中党政储备类2名、卫生医疗类8名、教育教学类5名，招聘岗位、专业等相关要求详见《韶关市曲江区2020年第四批“丹霞英才”公开招聘岗位需求表》(附件1)。
四、资格条件
(一)报考人员应当具备以下基本条件：
1.具有中华人民共和国国籍，拥护中华人民共和国宪法。
2.遵纪守法，具备良好的品行和职业道德。
3.具有招聘岗位所要求的资格条件。
4.具有正常履行职责的身体条件和符合岗位要求的工作能力。
(二)下列人员不得报考：
1.近三年内在广东省机关事业单位招聘考试、体检或考察中存在违纪行为的。
2.因涉嫌违法违纪正在接受审计、纪律审查，或者涉嫌犯罪，司法程序尚未终结的。
3.现役军人、机关事业单位见习期未满的在编在职(岗)人员。
4.聘用后即构成回避关系的。
5.曲江区现有在编在职公益一类财供事业单位人员。
6.法律法规和规章规定不宜聘用为事业单位工作人员的其他情形。
五、管理待遇
(一)引进人才纳入曲江区公益一类事业单位编制管理，薪酬待遇按曲江区事业单位在编人员标准执行。引进人才由用人单位实施重点跟踪培养，在职业发展、职称晋升、职务提升等方面全程指导。
(二)符合广东省、韶关市、曲江区出台并执行的人才政策规定的，享受生活、租房、购房补贴以及便捷政务服务等相关人才待遇。根据不同人才层次、类别，博士研究生可享受市财政10万元生活补贴、20万元住房补贴，年龄40岁以下的博士研究生可同时享受省财政给予的20万元生活补贴;硕士研究生可享受8万元购房补贴、2.4万元生活补贴;本科生可享受3万元购房补贴、1.2万元生活补贴。需要帮助解决住宿问题的，入职后由用人单位协助解决，并可申请租房补贴每人每年2400元(连续2年)。以上补贴由区委组织部、区人社局全程协助申请。
(三)符合韶关市“丹霞英才”认定标准的人才由区委组织部、区人社局协助申请“丹霞英才卡”，享受户籍办理、子女入学(园)、安居保障、医疗、景区、社会保险、公共交通、公积金、金融等方面优质服务。
六、招聘程序
