2019年韶关南雄市不动产登记中心招聘窗口工作人员5名公告(2)

2019-08-23 10:47 韶关人事考试网来源：韶关事业单位招聘网

　　3.面试采取结构化面试方式。

　　(三)考试总成绩计算

　　考试总成绩=笔试成绩×60%+面试成绩×40%，四舍五入保留小数点后3位，总成绩必须达到60分以上(含60分)，如同一岗位考生总成绩相同的，则按照笔试成绩高低顺序确定名次;如笔试成绩仍然相同的，按面试主评委给分高低顺序确定名次。考试总成绩和体检对象名单在招聘公告发布网站公布。

　　八、体检

　　按考试总成绩由高到低的顺序，按岗位招聘人数从考试总成绩合格考生中等额确定体检人员名单。如出现体检不合格或放弃体检的，可依次递补体检人选。

　　体检工作参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》规定执行。

　　九、考察

　　体检合格的考生确定为考察人选，参照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》等有关规定，对其政治思想、道德修养、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法、廉洁自律、社会关系以及是否需要回避等方面的情况进行考察，并通过查阅个人档案等方式核实其是否符合报考资格条件。考察不合格或者放弃资格的，可依次递补考察人选。

　　十、公示与签订合同

　　1.对体检、考察合格的考生，统一在招聘公告发布网站公示7个工作日。

　　2.经公示无异议的按照有关规定签订合同。

　　十一、递补

　　因下列情形导致岗位出现空缺的，在同岗位报考人员中，从考试总成绩合格考生中按高分到低分依次等额递补;人员公示结束且无异议的，不再递补。

　　1.体检或考察不合格的;

　　2.伪造、涂改证件、证明，或者以其他不正当手段获取应聘资格的;

　　3.公示结果影响考试资格的;

　　4.按照法律、法规及其它有关规章规定不符合条件者;

　　5.个人放弃资格或导致岗位空缺的其他情形的。

　　十二、其他事项

　　1.本次公开招聘不收取任何报名费用，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班，不指定任何参考用书和资料。