广东教师招聘网:2019年韶关教师招聘考试之综合素质必考知识点

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　　一、职业理念

　　职业理念主要是由教育观、教师观、学生观三个模块构成，从2011年至2015年，每一年教师资格统考在此部分的题型和分值较为固定，每一年4个单选题，每题2分，一个材料分析题14分，合计22分。单选题的题型重点会落在教师应该如何优化自身的做法，材料分析题每一年的问法是集中在以下问法：

　　(1)请从教育观的角度分析**老师的做法?

　　(2)请从学生观的角度分析**老师的做法?

　　(3)请从教师观的角度分析**老师的做法?

　　(4)请从职业理念的角度分析**老师的做法?

　　二、职业道德

　　职业道德是由97年版本的职业道德规范、08年版本的职业道德规范、教师职业行为三个模块构成，因为涉及到两种的版本的职业道德规范，所以需要考生辨析相似的知识要点。从2011年至2015年，每一年教师资格统考在此部分的题型和分值较为固定，每一年4个单选题，每题2分，一个材料分析题14分，合计22分。单选题的重点会落在教师的种种行为是否符合整个师德或者怎样做才是最优化的方法。材料分析题的问法同职业理念一样，较为固定：请从职业道德的角度分析**老师的做法?

　　三、法律法规

　　法律法规的重点是由教师和学生的权利和义务以及常考的法律来构成，常考法律重点会涉及：

　　但是解决此法律知识的方法可以结合关键词复习法以及编口诀的方式解决。例如：

　　《中华人民共和国义务教育法》第二条： 国家实行九年义务教育制度。义务教育是国家统一实施的所有适龄儿童、少年必须接受的教育，是国家必须予以的公益性事业。实施义务教育，不收学费、杂费。国家建立义务教育经费机制，保证义务教育制度实施。

　　四、文化素养

　　文化素养内容广泛，主要涉及文化常识、艺术成就、文学常识、历史常识、科技常识五部分，每一年的均值如下：

　　建议考生通过习题和理解记忆的方式针对性的解决此部分知识点。
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（编辑：韶关华图）