2019年韶关市曲江区委办公室选调6名公务员公告

2019-05-07 17:56 韶关人事考试网来源：韶关市公务员考试网

　　2019年韶关市曲江区委办公室选调6名公务员公告由韶关公务员考试网考试资讯栏目提供，更多关于韶关市曲江区委办公室选调公务员，韶关公务员选调的相关考试信息，请关注韶关公务员考试网/韶关人事考试网！

　　因工作需要，根据《中华人民共和国公务员法》和公务员公开选调相关规定，中共韶关市曲江区委办公室决定面向全国公开选调6名公务员(含参照公务员法管理单位工作人员，下同)。现将有关事项公告如下：

　　一、公开选调对象和资格条件

　　(一)选调对象

　　1.全国各级党政机关单位中已进行公务员登记备案且在编在岗满2年(含试用期)的公务员;

　　2.全国各级参照公务员法管理单位中已进行参照登记备案且在编在岗满2年(含试用期)的工作人员。

　　上述工作年限计算时间均截至2019年5月7日。

　　(二)资格条件

　　符合《中华人民共和国公务员法》规定的基本条件，同时需具备下列资格条件：

　　1.具有良好的思想政治素质、较强的工作责任感和事业心，政策理论水平、文字写作能力和组织协调能力较强，有综合文稿起草撰写经验者优先;

　　2.年龄在33周岁以下(1986年5月7日以后出生，含5月7日)，有党委、政府办公室相关工作经历者，可放宽至35周岁以下(1984年5月7日以后出生，含5月7日);

　　3.全日制大学本科及以上学历，学士及以上学位;

　　4.历年公务员年度考核均为称职以上等次;

　　5.身体健康;

　　6.符合选调职位要求的工作能力和其他资格条件。

　　有下列情形之一的人员，不得参加公开选调：

　　1.涉嫌违纪违法正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

　　2.受过党纪政务处分的;

　　3.按照国家有关规定，到定向单位工作未满服务年限或对转任有其他限制性规定的;

　　4.公务员转任后构成回避的;

　　5.法律、法规规定的不适宜调动的其他情形。

　　二、公开选调的方法和程序

　　公开选调采取分步淘汰制。按照发布公告、公开报名、资格审查、笔试、面试、组织考察、体检、确定拟选调人员、公示、转任等程序进行。资格审核和组织考察贯穿于选调的全过程。

　　(一)发布公告

　　选调公告在韶关市人事考试网、韶关市曲江区人民政府门户网等网站发布。具体选调职位、人数、职位资格条件等情况详见《中共韶关市曲江区委办公室2019年公开选调公务员职位表》(附件1)。

　　(二)公开报名

　　1.报名时间：自本公告发布之日起至2019年5月27日下午5:30截止。

　　2.报名方式：采取发送电子邮件的方式报名。报考人员需下载《中共韶关市曲江区委办公室2019年公开选调公务员报名表》(见附件2)和《单位同意报考证明》(附件3)，并如实填写后，将上述附件的扫描件，连同本人独立完成或主笔的有代表性的文字材料一并发送至电子邮箱(邮箱地址：qwbzhdys@163.com，邮件标题统一为“姓名+现在所属单位名称”)。

　　(三)资格审查

　　中共韶关市曲江区委办公室对报考人员信息及相关材料进行初步资格审查，工作人员将电话通知符合条件的报考人员，同时通过电话和短信方式告知笔试时间和地点。

　　(四)准考证领取

　　参加笔试当天，报考人员需现场提供以下材料后方可领取准考证。

　　1.《中共韶关市曲江区委办公室2019年公开选调公务员报名表》原件;

　　2.《单位同意报考证明》原件;

　　3.近期小一寸红底证件照3张;

　　4.本人二代居民身份证原件及复印件;

　　5.本人毕业证书、学位证书原件及复印件;

　　6.本人获得的荣誉证书原件及复印件(如有)。

　　(五)笔试

　　采取闭卷方式进行，重点测试报考人员的政策理论水平、文字表达能力等方面的综合素质，总分为100分(成绩保留小数点后两位)。按笔试成绩从高分到低分的顺序，原则上以选调职位与报考人员1:3的比例确定面试人选。若确定面试人选笔试成绩最后1名出现并列，则并列进入面试;若出现自动弃权者，按笔试成绩由高分到低分的顺序递补;若少于1:3比例的，按实际人数进行，最终选调人数视实际情况做适当调整。

　　(六)面试

　　面试安排在笔试结束后的第二天，以结构化面试方式进行，主要测试报考人员的综合分析能力、组织协调能力、应变能力和语言表达、仪态仪表等方面的情况，总分为100分，面试成绩当天公布。面试结束后，按笔试、面试成绩分别占比40%、60%的方式计算总成绩，按总成绩高低的顺序1:2比例差额确定考察对象。若确定考察人选成绩最后1名出现并列，则并列进入考察;若出现自动弃权者，按总成绩由高分到低分的顺序递补;若少于1:2比例的，按实际人数进行。

　　(七)考察和体检

　　由曲江区委办公室派出考察组，按照规定对考察对象进行考察，查阅干部档案，核实考察对象的身份及相关信息，全面了解考察对象的德、能、勤、绩、廉等情况及其政治素质、业务水平、工作实绩和群众公认程度。由曲江区委办公室依据考察结果和职位要求，按照干部管理权限，集体讨论，以1:1比例确定体检对象。体检对象到指定体检机构进行体检，体检标准参照公务员录用体检通用标准执行。考察、体检不合格者，可递补考察、体检对象。

　　(八)公示和转任

　　曲江区委办公室根据考试总成绩、考察情况和体检结果，确定转任对象，在韶关市曲江区人民政府门户网公示7个工作日。公示期满，对没有问题或反映问题不影响转任的，按照有关规定办理调动手续;对反映有严重问题并查有实据的，取消选调资格。

　　三、注意事项

　　(一)报考人员报名前需认真阅读本公告，本次选调不收取报考人员报名考务费。选调职位的专业请参阅《广东省2019年考试录用公务员专业参考目录》(附件4)。

　　(二)报考人员应严格遵守考试纪律，并确保报名信息、提供材料的真实性、完整性和准确性。因报名信息填报、提供材料有误，影响选调结果的，由报考人员自行承担。凡弄虚作假和违纪者，一经查实，严肃处理，取消选调资格，并记录在案。

　　(三)报考人员在成功报名后，保证报考时所提供的通讯方式畅通，因报考人员通讯方式不畅而造成的后果，由报考者自行承担。对通过资格审查后主动放弃考试的，将记录在案，2年内不得再参加我区组织的公开选调。

　　本公告由中共韶关市曲江区委办公室负责解释。

　　报名咨询电话：0751-6680309，0751-6676318。

　　附件：1.中共韶关市曲江区委办公室2019年公开选调公务员职位表

　　2.中共韶关市曲江区委办公室2019年公开选调公务员报名表

　　3.单位同意报考证明

　　4. 广东省2019年考试录用公务员专业参考目录